Добавить в закладки 12+ Подписаться на RSS
Регистрация
Не нравится 0 Нравится
906
0
2-12-2023, 05:35

Рост зарплат и переобучение: стало известно, как компании боролись с дефицитом кадров в 2023 году

Иллюстрация взята из открытых источников 

 

Эксперты института Гайдара предоставил результаты исследования, в ходе которого выяснил наиболее популярные методы привлечения сотрудников в компании в текущем году. Подробности публикует «Ъ».

 

В прошедшем годовом периоде был зафиксирован самый низкий показатель безработицы, компании не раз заявляли о дефиците работников и искали способы привлечения специалистов.

 

Наиболее простым и популярным способом привлечения в штат сотрудников и удержание их на местах стало повышение окладов. Среди опрошенных компаний такой ответ выбрало большинство – 79%. Наибольший рост зарплат отметился в легкой промышленности, а также обеспечения военной безопасности.

 

75 процентов компаний организовали переобучение своих сотрудников. Еще 71% перешли на сотрудничество с учебными заведениями средне-профессионального обучения, 60 процентов вложились в более современное и производительное профоборудование.

 

Мигрантами заменять вакантные места в текущем году большая часть компаний посчитала нецелесообразным.

Комментарии:
Комментировать
Ваш комментарий:
Вопрос:* Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Новости в прямом эфире

Свидетельство о регистрации Эл № ФС77-78800, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 04 августа 2020 года.


Номер телефона редакции: +7 963 510 6315 (только голосовая связь, не отправляйте на этот номер sms и WhatsApp сообщения).

Адрес электронной почты редакции: natalya_1806@mail.ru


Категория информационной продукции: 12+

Учредитель и главный редактор: Балашова Наталья Владимировна

Издатель: ИП Балашова Н.В.

«Новости в прямом эфире» © 2024

12+